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月薪最高69K！ 台中捷運徵才 招募95名職缺
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台中捷運綠線將在今年底試運轉、109年底全線通車，為因應未來營運所需，18日起上網公告，將招募行控、站務、票務3大類組共95名職缺。薪資上看最高6.9萬元的職缺是控制長1名，其次職缺則是平均薪資3.5萬元至6.5萬元的運務或維修組的工程師，預計4月中面試，最快4月底公告榜單。
台中捷運公司表示，目前捷運綠線總工程進度已逾76％，為確保未來營運無縫接軌，此次將透過公開延攬招募新血。此次招募的職缺分為運務、維修及經營管理等3大類組，共46種職缺，包括控制長、控制工程師、正工程師、副工程師、助理工程師、副站長、股長、領班、工程員、正管理師、副管理師、助理管理師等，正取95人，備取64人。
台中捷運局公告的網站顯示，此次捷運局招募的人才中，最高薪的行控中心控制長應徵條件相當嚴苛，除須具備大學院校以上畢業學歷、曾任國內軌道同業副工程師相同職級年資3 年以上或曾任國內軌道同業相關經驗6 年以上經驗，更須具備「控制員、機廠調度員之督導管理1 年以上」、「運行時刻表之排班2 年以上」、或「曾協助控制室輔助軟體之研發」等其中一項相關經歷。
台中捷運公司指出，公司將提供新進人員一套兼顧公平性與激勵效果的薪酬及福利制度，加上公司重視證照專業，為協助員工再進修，提供一系列專業技能養成的訓練課程，增加工作技能，取得專業證照。呼籲中彰投苗地區優秀捷運人才子弟返鄉就業，意者可上台中捷運公司徵才網頁報名，3月30日截止報名，錄取者5月21日正式上班。
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